



今年是《中华人民共和国劳动法》颁布20周年,本次省政协调研旨在了解企业劳动法规的实施情况,并就存在的问题研究提出对策和建议,从而促进企业健康发展,构建和谐劳动关系。作为此次调研组重点考察的企业,我公司在和谐劳动关系创建工作中,始终坚持把职工利益放在第一位的思想不变,全心全意依靠职工办企业的指导思想不变,以职代会为主渠道的民主管理形式不变。工会工作紧紧围绕“凝聚职工、服务经济”这一主题,把创建和谐劳动关系作为工作前提,把主动依法维护职工权益,确保公司和谐稳定作为关键责任来履行;广大职工也以主人翁责任感,以高昂的精神状态圆满完成好各项生产经营任务,有力促进了企业转型升级和持续发展,取得了双赢结果。公司被江苏省委组织部、江苏省总工会命名为党建带工建“四统筹一创争”活动示范企业。

调研组在公司领导的陪同下参观了生产车间,详细了解了我公司和谐劳动关系创建情况,对我公司执行劳动法规、突出维权职能、强化民主管理、巩固劳资关系等方面的工作表示赞赏,并勉励企业坚持和发扬优良传统,深入推进和谐劳动关系创建工作,增强职工队伍的凝聚力和向心力,更好地促进企业健康发展。